Agencias
20 de enero de 2020, Torreón.- El gobernador Miguel Ángel Riquelme Solís entregó 120 paquetes de uniformes para los empleados del Sistema Intermunicipal de Aguas y Saneamiento (SIMAS) de Viesca, Matamoros y Torreón, cuya inversión asciende a 270 mil pesos.
“Desde hace muchos años he seguido de cerca la actuación de todos ustedes, para mí no es nuevo este SIMAS, y ha sabido salir adelante. Aquí existe la responsabilidad social de suministrar a todo el territorio que comprende el organismo”, dijo.
Hizo un llamado a que todos contribuyan al máximo en la eficiencia del servicio, pues se debe visionar a futuro, cuidando su trabajo, a que no sean omisos y arreglar lo que se necesita –aunque sea fuera del horario– por el bienestar de los coahuilenses.
“Cuando hay una falta de suministro, el más afectado es el ciudadano. No podemos ser omisos ante las demandas de la población, tenemos buenos empleados, hay que trabajar en conjunto y entender lo que todos tenemos qué hacer para sacarlo adelante”.
Puntualizó que buscará mayores fuentes de abastecimiento y que haya un cobro justo que se dé en todas las comunidades, pues así lo contempla la Ley.
Así como mejores herramientas de trabajo, ya que está convencido de que se genera un mejor ánimo en el trabajo en equipo e institucional.
A todos los integrantes del SIMAS, los exhortó a cuidar juntos un patrimonio de la sociedad, que sea autosustentable y sostenible.
De manos de Riquelme Solís, 5 empleados del personal administrativo recibieron paquetes de uniformes, y fueron Jesús Tapia Rodríguez, Primitivo Emiliano Torres, Fabián García Rodríguez, Osvaldo Emiliano Barrientos y Marcelino García Hernández.
Los paquetes incluyen 2 camisolas, 2 pantalones, 2 playeras, 1 sudadera y 1 par de botas de seguridad.
Hugo Ibarra Gómez, Gerente General del SIMAS Torreón, Matamoros y Viesca, reconoció a este día como muy especial, toda vez que se sienten respaldados por el Gobierno Estatal.
Ahí compartió algunos de los logros que como sistema han tenido: Incrementaron los ingresos en un 10 por ciento con respecto a 2018.